四川新闻网消息 自贡市自流井区飞龙峡镇把发展村级集体经济明确为党组织书记工作重点，以“镇统筹、村落实”分级负责工作机制为基础，书记领办基层党建项目为抓手，镇党委书记、副书记、村党组织书记每人至少领办1个集体经济项目，确保集体经济整镇推进。今年全镇召开专题研讨会1次、现场调度会2次。聚焦人这个关键因素，选聘2名荣誉村主任，吸纳15名后备干部，为集体经济发展提供人才支撑。
镇党委坚持党建引领新型农村集体经济经济多元化发展，构建以镇党委为统揽、功能型党组织为抓手、融合村党组织、共同组建文旅联盟为平台的“1+1+1+N”的四级组织体系。聚焦“食、宿、游、购”四大旅游要素，招募10余家农家乐、民宿业主，开办农夫集市，扩大集体经济产品影响力，全镇集体经济特色产品销量提高9.1%，打响“峡谷里”文旅品牌；引进社会资本近800万元，成功打造特色民宿“隐山居”、网红露营基地“顽皮营地”、户外越野“乐之途户外俱乐部”等特色IP，同时明晰梯度分红的占股经营和管理服务机制，民宿、露营产业为村民提供就业岗位，带动40余户村民年均增收6000元，确保镇集体经济今年收入200万元以上。
飞龙峡镇创新开展“社会治理+清风小院”治理模式，构建“镇党委指导+党员结对帮扶+院落长负责”体系，将集体经济与群众自治管理相结合，与积分制挂钩，制定正向激励12条措施、反向约束10项清单，建立“积分治理+年终分红”利益联结机制，明确村民积分越高分红越多，选聘积分高、有劳动力的群众成立集体经济劳务队参与产业基地务工，累计为70余户村民提供就近务工岗位，实现每人年均增收8000元，让村民在享有集体经济成果的同时更加积极参与村务治理、遵守村规民约，推动基层治理再创新，营造齐抓共创的良好干事氛围。
（供稿：自流井区飞龙峡镇）